Kern doel van die pos:
Effektiewe oorhoofse beheer en bestuur van meganisasie onderdele en werkswinkel om ‘n volhoubare diens te lewer aan alle OVK Groep kliënte met winsgewindheid.
Minimum Vereistes:
- Graad 12;
- 4-5 minimum jaar ervaring in meganisasie omgewing;
- Onderdele en/of werkswinkel bestuursondervinding is ‘n vereiste;
- Tegniese agtergrond;
- Geldige rybewys en bereid om te reis.
Vaardighede:
- Rekenaarvaardig;
- Goeie kommunikasie in Afrikaans en Engels;
- Personeelbestuur;
- Natuurlike vermoë om in kompeterende landbou omgewing suksesvol te funksioneer;
- Onderhandelingsvaardighede;
- Onder druk kan funksioneer;
- Goeie mensekennis.
Verantwoordelikhede:
- Finansiële bestuur;
- Personeelbestuur;
- Beheer en bestuur van administrasie;
- Mark aandeel groei;
- Bestuur en onderhoud van bates;
- Voorraadbestuur
OVK is ‘n gelyke geleenthede werkgewer. Ons moedig persone uit aangewese groepe, asook persone met gestremdhede, aan om aansoek te doen.
Main purpose of the position:
Effective overall control and management of mechanisation parts and workshop to deliver a sustainable service to all OVK Group clients with profitability.
Minimum Requirements:
- Grade 12;
- Minimum 4-5 years’ experience in a mechanisation environment;
- Parts and/or workshop management experience required;
- Technical background;
- Valid driver's license and willing to travel.
Skills:
- Computer literate;
- Sound communication and language skills in Afrikaans and English;
- Personnel management;
- Natural ability to function successfully in a competitive agricultural environment;
- Negotiation skills;
- Able to function under pressure;
- Good human knowledge
Responsibilities:
- Financial management;
- Personnel management;
- Control and management of administration;
- Market share growth;
- Management and maintenance of assets;
- Inventory management.
OVK is an equal opportunities employer. We encourage individuals from designated groups, as well as individuals with disabilities, to apply.
